为帮助新员工系统了解企业文化及相关规定，快速完成角色转换，更好的适应岗位，同时为增强员工的凝聚力，建立一个互相信任、协调默契的团队，2020年8月19日至20日公司组织开展新员工入职培训。

　　本次培训分为理论知识培训和户外拓展培训。

　　理论知识培训主要围绕企业文化、公司相关制度、安全知识、产品知识、GMP和药品注册法规、职业素养等方面展开，由行政事业部、审计部、设备动力部、计划部、质量部等部门主管、经理担任讲师，讲师们将理论知识与实际工作相结合，课程生动、精彩。

　　学员分成三个小组，进行制度学习、PK讲解。授课结束后，行政事业部组织新入职员工进行了入职考试，全员通过。

　　8月20日开展户外拓展培训。